Zayn Malik anuncia el nacimiento de su hija

on .

Tras anunciar el lanzamiento de su nuevo sencillo,  Zayn anuncio la llegada de su bebé por medio de una tierna imagen donde se le ve tomando la delicada mano de su hija, acompañado de un mensaje donde describe el amor profundo que le tiene.

“Nuestra niña está aquí, sana y hermosa, intentar poner en palabras cómo me siento ahora mismo sería una tarea imposible. El amor que siento por esta pequeña humana está mas allá de mi comprensión. Agradecido de conocerla, orgulloso de llamarla mía y agradecido por la vida que tendremos juntos”  Menciono Zayn en su publicación

Rolling Stone actualiza su listado de los 500 mejores discos de la historia

on .

La industria musical ha tenido discusiones muy interesantes en años recientes sobre la visibilización del arte hecho por mujeres y disidencias. Asimismo, se han discutido asuntos como la apropiación cultural y la segregación racial que ha sido moneda corriente durante mucho tiempo en la escena sonora global.

Ahora, la revista Rolling Stone publicó una nueva versión de su listado de 500 mejores álbumes de la historia, y en esta oportunidad ya no está dominado por hombres blancos tocando rock. Su lista de 2003 fue ligeramente actualizada en 2012 y tan solo contaba con tres álbumes de artistas femeninas entre sus 50 principales. Peor aún, el primero de ellos en aparecer era Blue de Joni Mitchell que ocupaba el puesto 30. En cambio, cinco discos de The Beatles aparecieron entre las primeras 14 posiciones. En esa misma selección había tan solo 12 álbumes hechos por afrodescendientes y ninguno de una mujer afro. Además, tan solo había una placa de hip-hop entre el top 50: It Takes a Nation of Millions of Millions to Hold Us Back de Public Enemy en el lugar número 48.

En esta actualización, se reposicionaron varios álbumes que ya estaban y se reemplazaron algunos. Algunas de las figuras clave cuya obra se puso en valor fueron Lauryn Hill, Marvin Gaye, Prince, Aretha Franklin y Kendrick Lamar. Podés revisar las primeras 50 posiciones de ambos listados a continuación y ver la selección completa de 2003 desde este enlace y la de 2020 desde este otro.

Rolling Stone - Top 50 de Mejores discos de la historia (2020):

01. Marvin Gaye – What’s Going On
02. The Beach Boys – Pet Sounds
03. Joni Mitchell – Blue
04. Stevie Wonder – Songs in the Key of Life
05. The Beatles – Abbey Road
06. Nirvana – Nevermind
07. Fleetwood Mac – Rumours
08. Prince and the Revolution – Purple Rain
09. Bob Dylan – Blood on the Tracks
10. Lauryn Hill – The Miseducation of Lauryn Hill
11. The Beatles – Revolver
12. Michael Jackson – Thriller
13. Aretha Franklin – I Never Loved a Man the Way I Love You
14. The Rolling Stones – Exile on Main Street
15. Public Enemy – It Takes a Nation of Millions to Hold Us Back
16. The Clash – London Calling
17. Kanye West – My Beautiful Dark Twisted Fantasy
18. Bob Dylan – Highway 61 Revisited
19. Kendrick Lamar – To Pimp a Butterfly
20. Radiohead – Kid A
21. Bruce Springsteen – Born to Run
22. The Notorious B.I.G. – Ready to Die
23. The Velvet Underground & Nico – The Velvet Underground
24. The Beatles – Sgt. Pepper’s Lonely Hearts Club Band
25. Carole King – Tapestry
26. Patti Smith – Horses
27. Wu-Tang Clan – Enter the Wu-Tang (36 Chambers)
28. D’Angelo – Voodoo
29. The Beatles – The White Album
30. The Jimi Hendrix Experience – Are You Experienced?
31. Miles Davis – Kind of Blue
32. Beyoncé – Lemonade
33. Amy Winehouse – Back to Black
34. Stevie Wonder – Innervisions
35. The Beatles – Rubber Soul
36. Michael Jackson – Off the Wall
37. Dr. Dre – The Chronic
38. Bob Dylan – Blonde on Blonde
39. Talking Heads – Remain in Light
40. David Bowie – The Rise and Fall of Ziggy Stardust and Spiders From Mars
41. The Rolling Stones – Let It Bleed
42. Radiohead – OK Computer
43. A Tribe Called Quest – The Low End Theory
44. Nas – Illmatic
45. Prince – Sign O’ the Times
46. Paul Simon – Graceland
47. Ramones – Ramones
48. Bob Marley and the Wailers – Legend
49. OutKast – Aquemini
50. Jay-Z – The Blueprint

Loading video

Rolling Stone - Top 50 de Mejores discos de la historia (2003):

01. The Beatles – Sgt. Pepper’s Lonely Hearts Club Band
02. The Beach Boys – Pet Sounds
03. The Beatles – Revolver
04. Bob Dylan – Highway 61 Revisited
05. The Beatles – Rubber Soul
06. Marvin Gaye – What’s Going On
07. The Rolling Stones – Exile on Main Street
08. The Clash – London Calling
09. Bob Dylan – Blonde on Blonde
10. The Beatles – The White Album
11. Elvis Presley – The Sun Sessions
12. Miles Davis – Some Kind of Blue
13. The Velvet Underground & Nico – The Velvet Underground
14. The Beatles – Abbey Road
15. The Jimi Hendrix Experience – Are You Experienced?
16. Bob Dylan – Blood on the Tracks
17. Nirvana – Nevermind
18. Bruce Springsteen – Born to Run
19. Van Morrison – Astral Weeks
20. Michael Jackson – Thriller
21. Chuck Berry – The Great Twenty-Eight
22. Robert Johnson – The Complete Recordings
23. John Lennon – Plastic Ono Band
24. Stevie Wonder – Innervisions
25. James Brown – Live at the Apollo
26. Fleetwood Mac – Rumours
27. U2 – The Joshua Tree
28. The Who – Who’s Next
29. Led Zeppelin – Led Zeppelin
30. Joni Mitchell – Blue
31. Bob Dylan – Bringing It All Back Home
32. The Rolling Stones – Let It Bleed
33. Ramones – Ramones
34. The Band – Music From Big Pink
35. David Bowie – The Rise and Fall of Ziggy Stardust and Spiders From Mars
36. Carole King – Tapestry
37. The Eagles – Hotel California
38. Muddy Waters – The Antology
39. The Beatles – Please Please Me
40. Love – Forever Changes
41. Sex Pistols – Never Mind the Bollocks, Here’s the Sex Pistols
42. The Doors – The Doors
43. Pink Floyd – The Dark Side of the Moon
44. Patti Smith – Horses
45. The Band – The Band
46. Bob Marley and the Wailers – Legend
47. John Coltrane – A Love Supreme
48. Public Enemy – It Takes a Nation of Millions to Hold Us Back
49. The Allman Brothers Band – At Fillmore East
50. Little Richard – Little Richard

Con información de Indie Hoy

Fallece la madre de Sylvester Stallone

on .

 

El lunes por la noche  Frank Stallone , el hermano de la reconocida estrella de “Rocky”, anuncio a través de sus redes sociales  el fallecimiento de su madre, quien con un emotivo mensaje la recordó como una persona extraordinaria que siempre vivió la vida al máximo.

En este describió de manera breve la vida de su madre Jackie Labofish, y lo extraordinario que fue hablar con ella sobre diversos hechos históricos que le tocaron vivir durante los años 20, 30 y 40 como la gran depresión y la Segunda Guerra Mundial

 “Esta mañana, mis hermanos y yo perdimos a nuestra madre Jackie Stallone. Fue madre de cuatro hijos, Tommy, Sylvester, Frankie y mi difunta hermana Toni Ann. Era una mujer extraordinaria que se ejercitaba todos los días llena de coraje y sin miedo. Murió mientras dormía como había deseado” comento el hermano de Sylvester

 

De igual forma comento que Sylvester fue un gran apoyo  para ella ya que “la cuido como a una reina” , concluyendo así que siempre la tendrán presente. “Todos la amamos y su espíritu para sobrevivir y prevalecer. Te extrañaré siempre mamí”

Jackie, quien fue una vidente muy reconocida dentro del mundo  político y cinematográfico,  fue una de las pioneras dentro de la lucha femenina  durante la década de los 80’s lo cual sirvió de inspiración  para la creación de la serie G.L.OW, promocionada por Netflix.

 
 
 
Ver esta publicación en Instagram

This morning my brothers and I lost our mother Jackie Stallone . She was the mother to four children, Tommy, Sylvester, Frankie and my late sister Toni Ann. She was a remarkable woman working out everyday full of spunk and fearless . She died in her sleep as she had wished. It was hard not to like her, she was very eccentric and flamboyant person. She was born on November 29 th 1921 in Washington DC ,she lived through prohibition , the depression and World War II . I would talk to her for hours about the 20's 30's and 40's. It was a history lesson. Her mind was as sharp as a razor till the day she died. She never wore a mask a true revolutionary gal . I guess I'm drowning my emotions in tears and to much vino. But when you've known someone for 70 yrs it tough and sad. She had seven grandchildren and 3 great grandchildren . My brother Sylvester took care of her like a Queen for all of her life. I will never be able to call my mom again or have her yell at me why I never got married . But we all loved her and her sprit to survive and prevail . I'll miss you always mommy. @officialslystallone

Una publicación compartida por Frank Stallone (@frank.stallone) el 21 de Sep de 2020 a las 9:22 PDT

Hot Desking: Qué es y por qué sería parte de la "nueva normalidad"

on .

Tenemos un nuevo término en inglés que se va a escuchar bastante en los próximos meses: Hot Desking. No tiene nada qué ver con escritorios incendiándose ni con altas temperaturas, sino a una posible forma de operar para algunas empresas después de la pandemia de Coronavirus. Aunque desde antes ya era mencionado y practicado en algunos lugares, ahora podría ser parte de la nueva normalidad. 

Qué es Hot Desking

Hot Desking es un sistema de organización en oficina que permite que varios trabajadores usen una sola estación de trabajo durante diferentes periodos. Esto significa que un sólo escritorio puede ser usado varias personas tomando “turnos” dependiendo los días o las horas.

Esta idea va contrario a lo tradicional de mantener un sólo escritorio por cada miembro del personal, y puede permitir que trabajen más personas en un espacio reducido, disminuyendo así los costos. Desde los 90s había reportes de este tipo de organización de oficina, pero se fue popularizando en la nueva era, probablemente debido a los cambios y facilidades que ofrece la tecnología. 

En empresas como Citi, según un reporte del Harvard Business Review, los empleados usan lockers donde guardan sus pertenencias y cuando es su turno de trabajar en la oficina toman el escritorio que quede libre o uno que haya sido asignado previamente para compartir con otra persona. 

Aunque algunos aseguran que esta medida sólo llega debido a una necesidad de disminuir los costos por espacio, los que lo han implementado desde hace años afirman que este tipo de organización ayuda a que la gente se involucre más con otras personas y que se relacionen mejor con otros trabajadores. Sin embargo, esto ha sido puesto bajo discusión, especialmente cuando se habla de oficinas abiertas, o el concepto de “open offices”, similar al hot desking. De acuerdo con otro reporte del HBR, las interacciones cara a cara disminuyeron un 70% después de establecer las oficinas abiertas. El hot desking, al ser una opción similar, puede que tenga el mismo resultado. 

Algo así sucedió con el home office, ya que, aunque al inicio parecía benéfico para los trabajadores, después demostró causar más estrés.  

Un artículo de Forbes toma el fatalista título de que el hot desking “matará tu oficina”, señalando problemas como “tus colegas no podrán encontrar a gente clave”, lo cual se complicaría si no se conocen sus horarios de hot desking, o que “las reuniones super rápidas no pueden suceder”, sin embargo, cuando pensamos en esto en el contexto actual, post-pandemia, algunas oficinas han encontrado una forma óptima de interactuar sin que todos se encuentren en las oficinas, y aunque claro, se esperarían problemas de tener a algunos en casa y otros en la oficina, siempre habrá formas de comunicación. 

Por otra parte, ese mismo artículo señala algunas excepciones en las que el hot desking podría funcionar, como una baja cantidad de trabajadores, o si todos constantemente están en la oficina. Particularmente señala a los equipos de ventas como aquellos para los que sería más óptimo usar el hot desking. Simon Constable, quien escribió el artículo, lo hizo en un contexto diferente al actual. En ese entonces lo señalaba como una señal de alerta de que las empresas que lo integran están sufriendo de forma económica. Esto sucede también actualmente, pero ahora existe un nuevo panorama de cómo se puede operar en algunos negocios de forma remota. 

De igual forma, cuando se habla del hot desking se señala que, aunque los empleados más jóvenes podrían sentirse cómodos con el sistema, debido a la libertad que ofrece, aquellos que tengan más tiempo en la empresa, o los trabajadores de mayor edad lo verán como una incomodidad debido a la tradición o a una necesidad de pertenencia (como tener una oficina propia o poner objetos en un cubículo), lo cual no ofrece el hot desking. 

Al momento no existen estudios que verifiquen si el hot desking puede ayudar a la productividad y a un mejor ambiente de trabajo o si hace lo contrario. Lo cierto es que en esta nueva era las empresas optarán por nuevas formas de ahorrar espacio y mantener a sus trabajadores seguros con una distancia considerable y condiciones que reafirmen el cuidado de la salud. Mientras tenemos home office, debemos saber cómo mejorar nuestro rendimiento.

Con información de GQ