Reforma laboral propone pagar horas extra desde la jornada 41
Las primeras 12 horas extra se pagarán al doble y cuatro más al triple. El esquema busca evitar jornadas excesivas de hasta 80 o 90 horas.
Redacción AZ Noticias
La iniciativa de reforma a la Ley Federal del Trabajo que plantea reducir la jornada laboral semanal de 48 a 40 horas contempla que el pago de horas extra comience a partir de la hora 41, en lugar de la 49 como ocurre actualmente, informó el secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños.
En un video difundido a través de sus redes sociales, el funcionario explicó que las primeras 12 horas extraordinarias se pagarán con el doble del salario, mientras que se permitirá un máximo de cuatro horas adicionales, las cuales deberán cubrirse con el triple del sueldo.
Bolaños rechazó que la reforma afecte negativamente a los trabajadores y aseguró que, por el contrario, busca terminar con prácticas como jornadas laborales de 80 o 90 horas semanales, especialmente en sectores como la minería.
Recordó que actualmente la legislación establece una jornada de 48 horas semanales, con la posibilidad de nueve horas extra pagadas al doble y las subsecuentes, sin límite, al triple del salario.
El proyecto de reforma, aprobado la semana pasada en el Senado de la República, mantiene el carácter voluntario del trabajo extraordinario y establece límites claros, alineados con estándares internacionales.
El titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social subrayó que el nuevo esquema introduce un marco normativo con límites definidos y mejores prácticas laborales, además de reiterar que el trabajo extra está prohibido para menores de edad.
De acuerdo con Bolaños, la reducción de la jornada laboral beneficiará aproximadamente al 64 por ciento de los trabajadores en México.
